人事经理
急聘
5000-10000元
职位详情
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、公办统招本科及以上学历；
2、10年以上相关工作经验，
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
公司福利：
1，五险，住房公积金，
2，月休八天
3，年度旅游
4，工作餐补贴
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、公办统招本科及以上学历；
2、10年以上相关工作经验，
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
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联系我时请说明是从鄂州生活圈上看到的，谢谢！
温馨提示
1、应聘时应了解清楚，招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况，注意分辨真假，如有违规请及时举报；。
2、在求职过程中务必注意防范，谨慎判断勿轻信，以免您遭受不必要的损失。
3、本站是信息公开展示平台，网络信息要倍加分辨，用户任何纠纷与本站无关。
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联系方式
公司名称
鄂州市风华电子商务有限公司
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联系电话
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工作地点鄂州鄂城区风华电子鄂高旗舰店
公司简介
风华电子是鄂州知名的大型家电销售公司，实行“明码实价，低于网价”和七天无理由退货”，卖场具有电商的的价格透明可比和实体门店商品实物体验的双重优势，属于电商型的实体店，由于没有“讨价还价”的烦恼，营业员与顾客之间沟通更加和谐融洽。公司销售同比增长80%。处于快速成长期。 公司以互联网思维指导经营管理，崇尚以人为本的管理理念，遵循用户导向原则。公司禁止使用“买家电找我”这样的強推销语言，要求员工说“家电有问题找我”这样的服务性语言， 公司以互联网思维建立平台型的维修体系，整合全鄂州专业维修网点资源，可以为用户提供各种家电产品超过保修期的维修服务。 公司福利： 五险 住房公积金， 月休八天 年休假制 年度旅游 工作餐补贴
职位动态
82%
简历处理率
近两周该职位的简历处理率
20人
投递数
2023-02-28
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